Повышение уровня жизни граждан неизменно остаётся ключевым приоритетом государственной политики Беларуси. Ряд решений на 2026 год уже утверждён. В частности, поднят порог минимальной оплаты труда, с начала года предусмотрено увеличение заработков бюджетников, на протяжении года вырастут размеры пенсионных выплат и детских пособий. С 1 января вступают в силу изменения в процедуре расследования несчастных случаев, продолжится совершенствование законодательства об охране труда. Подробностями поделилась министр труда и социальной защиты Наталия Павлюченко.

Минимальная заработная плата

Наталия Павлюченко напомнила, что с 1 января 2026 года минимальная зарплата в Беларуси достигнет Br858. Относительно января 2025 года показатель вырос на Br132, или 18,2%. «Минимальная заработная плата применяется в качестве низшей границы оплаты труда в отношении всех работников, заключивших трудовой договор. При этом коллективным договором (соглашением) может быть установлен более высокий размер месячной минимальной заработной платы», — пояснила она.

Заработки работников бюджетной сферы

Министр сообщила, что с нового года увеличится заработная плата в бюджетных организациях. «Рост зарплат будет обеспечен повышением базовой ставки, которая с 1 января составит Br297, что на 8,8% выше предыдущего значения. Поскольку к базовой ставке привязаны иные стимулирующие и компенсирующие выплаты, то их размеры с 1 января также увеличатся», — добавила Наталия Павлюченко.

Она также уточнила, что в целом увеличение заработков в бюджетном секторе планируется на уровне не менее 114% к показателям 2025 года.

Пенсионное обеспечение

Министр рассказала, что за следующий год трудовые пенсии возрастут на 14,5%. Суммарно на пенсионные выплаты в 2026 году предполагается выделить Br31 млрд, что на Br5 млрд превышает объём текущего года.

Семейный капитал

Величина семейного капитала подлежит ежегодной индексации с нарастающим итогом на уровень потребительских цен за предыдущий год. «Новый размер семейного капитала, действующий с 1 января 2026 года, будет известен после размещения соответствующей информации на официальном сайте Минтруда. Это произойдет до 31 января 2026 года», — отметила Наталия Павлюченко.

Она также подчеркнула, что за пятилетний период семейный капитал увеличился на 140,2% (в 2021 году — Br23 737,5, в 2025 году — Br33 275).

Пособия на детей

Министр акцентировала внимание на том, что в республике в полном объёме обеспечивается финансирование системы государственных пособий при рождении и воспитании детей. «В 2026 году на финансирование системы пособий запланировано Br4,1 млрд, из них Br2,3 млрд — на выплату пособий детям в возрасте до 3 лет», — сообщила она.

Наталия Павлюченко уточнила, что в январе 2026 года единовременная выплата в связи с рождением ребёнка составляет около Br5 тыс., при рождении второго или последующего ребёнка — порядка Br7 тыс. Значительные суммы предусмотрены и в виде ежемесячных пособий — Br932 на первого ребёнка в семье, свыше Br1,3 тыс. — при рождении второго или последующего ребёнка.

Помимо этого, ежеквартально (с 1 февраля, 1 мая, 1 августа и 1 ноября) пересчитываются пособия, исчисляемые от бюджета прожиточного минимума: единовременные выплаты при рождении детей (10 БПМ и 14 БПМ), единовременное пособие женщинам, ставшим на учёт в организациях здравоохранения до 12 недель беременности (100% БПМ), пособие на детей в возрасте от 3 до 18 лет в период воспитания ребёнка в возрасте до 3 лет (50% БПМ), пособие на детей старше 3 лет из отдельных категорий семей (70% БПМ и 50% БПМ), пособие по уходу за ребёнком-инвалидом в возрасте до 18 лет (100% БПМ, 120% БПМ) и другие.

Запуск государственной программы «Развитие демографического потенциала»

По словам министра, с 2026 года в полном объёме начинается реализация государственной программы «Развитие демографического потенциала», направленной на стимулирование рождаемости и укрепление института семьи. «Программа включает три ключевых проекта: «Содействие материальному благополучию семьи» (социально-экономическая поддержка, жилье, дошкольное образование), «Время семейных ценностей» (формирование позитивного образа семьи через информационные кампании) и «У вас будет ребенок!» (сохранение репродуктивного здоровья, расширение доступа к ЭКО). Общий объем финансирования составит Br1,6 млрд, а целевой показатель — рост рождаемости до 7 на 1000 человек к 2030 году», — рассказала она.

Информационная стратегия государственной семейной политики на 2026–2030 годы

Наталия Павлюченко отметила, что в 2026 году также стартует реализация информационной стратегии как составной части государственной программы «Развитие демографического потенциала». «Основная цель — сформировать в обществе позитивный образ семьи, ответственного родительства и укрепить семейные ценности. Основное внимание будет уделено молодежи через современные каналы коммуникации: социальные сети, СМИ и наружную рекламу. Стратегия направлена на создание поддерживающей среды, где создание семьи и рождение детей воспринимается как естественный и реализуемый жизненный выбор», — пояснила министр.

Отмена ограничений пенсий работающим госслужащим

Указом главы государства предусматривается отмена с 1 января 2026 года ограничения на выплату пенсии за выслугу лет работающим государственным гражданским служащим, достигшим пенсионного возраста (аналогичные ограничения были сняты с 1 января 2025 года для работающих пенсионеров в соответствии с указом от 29 октября 2024 года №402).

По словам министра, документ позволит установить единообразные подходы к выплате пенсий в период трудовой деятельности для военных и гражданских пенсионеров из числа госслужащих, что соответствует общему курсу на получение заработанной пенсии в полном объёме без ограничений.

Материальная поддержка ко Дню Победы

Она также напомнила, что с 2022 года ежегодно предоставляется материальная помощь ко Дню Победы ветеранам Великой Отечественной войны и лицам, пострадавшим от последствий войны. «В 2026 году на эти цели запланировано порядка Br10,64 млн», — добавила Наталия Павлюченко.

Новая модель «учись и работай» для студентов

Кроме того, министр обратила внимание на то, что вовлечение молодёжи в трудовую деятельность выходит на качественно новый уровень благодаря внедрению гибкой модели «учись и работай». Она пояснила, что уже со 2–3 курса студенты получают возможность официально совмещать обучение в вузе с профессиональной занятостью по осваиваемой специальности. Это позволяет им применять теоретические знания на практике, работая, например, воспитателем, стажёром младшего научного сотрудника или медицинским регистратором.

«Для дальнейшего развития этого направления планируется определить перечень конкретных должностей, которые смогут занимать студенты старших курсов в соответствии с их профилем подготовки», — дополнила Наталия Павлюченко.

Республиканский конкурс «Семья года»

В республике продолжается традиция проведения конкурса «Семья года». В 2026 году он состоится уже в седьмой раз, однако с обновлённым содержанием. Региональный этап конкурса организуется в каждой области и в столице. Как правило, он проходит в апреле-мае. Семьи-победители регионального этапа участвуют в финале, который проводится в октябре.

Безбарьерная среда и социальная реабилитация

Министр отметила, что в 2026 году значительные средства будут направлены на финансовую поддержку: на выплату пенсий инвалидам планируется выделить свыше Br6 млрд, более Br450 млн составят пособия для семей с детьми-инвалидами, а свыше Br150 млн пойдут на пособия по уходу.

«Одной из практических задач года станет дальнейшее создание безбарьерной среды. Планируется, что доля полностью доступных объектов достигнет 32,1% (около 34,3 тыс.). Оценить доступность зданий и учреждений можно будет с помощью публичной информационной системы «Доступная среда»», — рассказала Наталия Павлюченко.

Она добавила, что в сфере реабилитации поставлена цель увеличить охват инвалидов социальной реабилитацией до 75%, чему будут способствовать 182 отделения в территориальных центрах по всей республике. «Продолжится обеспечение граждан техническими средствами реабилитации, на что ежегодно направляется более Br50 млн. Особое внимание уделяется инновациям: в производство планируется внедрить новые модели, такие как складная опорная трость и подъемник с приводом, а также разработать опытные образцы продвинутых устройств, например, кресла-коляски с функцией вертикализации», — дополнила министр.

Наталия Павлюченко подчеркнула, что параллельно будет развиваться производство детской ортопедической обуви IDZI, включая запуск 35 новых моделей и открытие фирменного магазина.

Новые правила охраны труда при работах на высоте

Также в 2026 году начнут действовать современные подходы к обеспечению безопасности при выполнении работ на высоте. «Вступают в силу новые правила по охране труда при выполнении работ на высоте, которыми предусмотрены изменения критериев отнесения работ к работам на высоте (установлена высота 1,8 м, ранее — 1,3 м), подходов к организации работы по охране труда при выполнении таких работ, базирующихся на оценке профессиональных рисков», — пояснила Наталия Павлюченко.

Она уточнила, что изменения также затронут объём обучения по вопросам охраны труда в зависимости от характера и сложности работ на высоте (три группы), применение современных систем обеспечения безопасности, включающих средства индивидуальной защиты, регулирование норм безопасного проведения работ на высоте по обслуживанию деревьев (обрезка, формирование крон, обработка, удаление дерева по частям непосредственно с дерева).

Источник: Белта