Упрощение порядка начисления заработной платы работникам бюджетных организаций станет в ближайшее время одним из основных направлений работы Министерства труда и социальной защиты. Об этом сообщила министр труда и социальной защиты Ирина Костевич на итоговой коллегии ведомства, передает корреспондент БЕЛТА.

В начале этого года принят указ №27 по совершенствованию оплаты труда в бюджетной сфере. “Здесь нам предстоит огромный пласт работы с точки зрения законодательства. Более 100 нормативных правовых актов надо будет отменить, по 70 – провести корректировку, – сказала Ирина Костевич. – Сам указ нацелен прежде всего на совершенствование оплаты труда. В нем четко прописано не допустить понижения заработной платы, но при этом упростить порядок начисления. С 27-разрядной сетки мы переходим к 18-разрядной, с тарифной ставки первого разряда – на базовую ставку”.

В частности, уже до 1 марта планируется установление 18-разрядной сетки и размера базовой ставки (этот проект постановления уже внесен в правительство), до 1 мая – определить общие условия оплаты труда работников бюджетных организаций. Ее размер на уровне не ниже 80% средней зарплаты по стране – тоже важная задача, подчеркнула Ирина Костевич. К слову, по итогам прошлого года по республике этот показатель составил 77,2%. Планку в 80% превысили Могилевская, Витебская, Гродненская и Брестская области. При этом номинальная начисленная среднемесячная заработная плата в указанных регионах достигала Br802,9, Br811,2, Br829,6 и Br831,3 соответственно, в то время как в Гомельской и Минской она была выше, а Минск с показателем Br1330,7 вовсе был в лидерах.

Отдельно Ирина Костевич отметила предпринимаемые меры по реализации декрета “О содействии занятости”. “Результаты есть, темпы сокращения занятых значительно замедлились. Уровень общей безработицы составил по году 4,8% – это неплохо. Будем работать, переходя от заявительного принципа к выявительному”, – добавила министр.

Читать полностью: www.belta.by